Arbeitslosengeld 1: Wer hat Anspruch auf die Leistung?

Nicht jede Person, die arbeitslos wird, hat automatisch einen Arbeitslosengeld-1-Anspruch. Vielmehr müssen verschiedene Voraussetzungen erfüllt werden, damit Erwerbslose die von der Arbeitslosenversicherung getragene finanzielle Leistung erhalten können. Welche Bedingungen für den Arbeitslosengeldanspruch vorausgesetzt werden, erfahren Sie hier.

Einen Anspruch auf ALG 1 haben Sie nur dann, wenn Sie gewisse Voraussetzungen erfüllen.

Anspruch auf ALG 1: Grundlagen laut dem Dritten Sozialgesetzbuch (SGB III)

Wann habe ich Anspruch auf Arbeitslosen­geld 1? Die Frage beantwortet das SGB III.

Die gesetzlichen Grundlagen rund um das ALG 1 finden sich im SGB III. Laut § 137 Abs. 1 SGB III besteht ein Arbeitslosengeld-1-Anspruch für eine Person, die

1. arbeitslos ist,
2. sich bei der Agentur für Arbeit arbeitslos gemeldet und
3. die Anwartschaftszeit erfüllt hat.

Was bedeuten diese im SGB III genannten Punkte zum ALG-I-Anspruch nun aber genau? Wer hat nun Anspruch auf Arbeitslosengeld 1? Arbeitslosigkeit wird wie folgt definiert: Die betreffende Person darf in keinem Beschäftigungsverhältnis stehen und muss sich darum bemühen, die Arbeitslosigkeit zu beenden. Des Weiteren ist sie dazu verpflichtet, sich den Vermittlungsbemühungen der Agentur für Arbeit zur Verfügung zu stellen.

Spätestens drei Monate bevor die Arbeitslosigkeit eintritt, müssen sich Betroffene zunächst arbeitsuchend melden.

Kurz bevor oder spätestens bei Eintritt der Erwerbslosigkeit hat dann die Arbeitslosmeldung bei der Agentur für Arbeit zu erfolgen. In einem Zug wird dann das ALG 1 beantragt.

Anwartschaftszeit: Ab wann hat man Anspruch auf Arbeitslosengeld 1?

Ein Arbeitslosengeld-1-Anspruch besteht, wenn Sie die Anwartschaftszeit erfüllen.

Die dritte Voraussetzung für den Arbeitslosengeld-1-Anspruch ist die Erfüllung der Anwartschaftszeit. Was bedeutet das aber genau? Eigentlich ist es ganz einfach: Waren Sie in den letzten zwei Jahren vor Eintritt der Arbeitslosigkeit mindestens zwölf Monate lang versicherungspflichtig beschäftigt, erfüllen Sie diese Bedingung und erhalten ALG 1.

Für Menschen, die größtenteils befristeten Beschäftigungen nachgehen, besteht noch bis zum 31. Juli 2018 eine Sonderregelung bezüglich der Anwartschaftszeit. Werden die folgenden Bedingungen erfüllt, haben auch diese Personen einen Arbeitslosengeld-I-Anspruch:

• Innerhalb der letzten zwei Jahre müssen sie mindestens sechs Monate lang einer versicherungspflichtigen Beschäftigung nachgegangen sein.
• Die Beschäftigungsverhältnisse waren auf maximal sechs Wochen befristet.
• Das Bruttoarbeitsentgelt der vergangenen zwölf Monate darf maximal 34.020 Euro betragen.

ALG-1-Anspruch: Dauer der finanziellen Unterstützung

Nachdem wir geklärt haben, wer einen Arbeitslosengeld-1-Anspruch hat, wenden wir uns abschließend dem Thema der Dauer der Auszahlung der Leistung zu. Im Gegensatz zur Grundsicherung für Arbeitsuchende, welche auch Arbeitslosengeld 2 oder umgangssprachlich Hartz 4 genannt wird, wird das ALG 1 nicht unbefristet ausbezahlt.

Wie lange besteht der Arbeitslosengeld-1-Anspruch?

Betroffene erhalten es nur über einen gewissen Zeitraum. Entscheidend ist für die Dauer des Bezugs, wie lange Betroffene in den fünf Jahren vor Eintritt der Arbeitslosigkeit versicherungspflichtig beschäftigt waren.

Und auch das Alter der Person kann die Anspruchsdauer für das Arbeitslosengeld 1 beeinflussen. Während die Leistung im Regelfall maximal zwölf Monate lang ausbezahlt wird, kann dieser Zeitraum für Arbeitslose, die das 58. Lebensjahr vollendet haben, auf bis zu 24 Monate verlängert werden.

Wie lange besteht also der ALG-1-Anspruch? Die folgende Tabelle zeigt es:

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